С 1 сентября 2026 года в правилах проведения специальной оценки условий труда (СОУТ) появились изменения. Главное: расширили круг работодателей, которым разрешили проводить СОУТ в упрощённом порядке.
Изменения утвердили постановлением Правительства РФ от 26.01.2026 № 39. Раньше право на упрощённую СОУТ было только у микропредприятий и касалось 12 конкретных видов деятельности. С 1 сентября перечень расширили до 55 видов деятельности. Теперь в него входят не только микропредприятия, но и малые предприятия. В него вошли, например, IT услуги, разработка ПО, ремонт техники и операции с недвижимостью.
Среди всех направлений появились такие направления, как:
· производство скоропортящихся продуктов и упакованных минеральных вод;
· пошив текстильных изделий и верхней одежды на заказ;
· ремонт компьютеров и коммуникационного оборудования;
· оптовая торговля легковыми автомобилями;
· розничная торговля свежими фруктами и овощами в специализированных магазинах.
Ещё одно важное дополнение — в перечень впервые включили рабочие места в общественных и иных некоммерческих организациях (НКО), у которых основной вид деятельности относится к коду ОКВЭД 94 (например, религиозные, правозащитные организации).
Само по себе вступление в силу этих изменений не требует от работодателя отменять действующие результаты СОУТ и проводить её заново. Если процедура была соблюдена в соответствии с законом ранее, менять ничего не нужно.
